Размер:
A A A
Цвет: C C
Изображения Вкл. Выкл.
Обычная версия сайта
  • Воронежская областная Дума
  • Избирателю
  • Депутаты
Закрыть

К 2021 году в Воронежской области будет разработан информационный портал «Моя карьера»

Председатель Воронежской областной Думы Владимир Нетёсов принял участие в обсуждении вопросов, связанных с созданием интернет-портала «Моя карьера» в регионе. Обсуждение состоялось 27 ноября на заседании правительства Воронежской области.

С информацией выступил руководитель департамента труда и занятости населения Воронежской области Юрий Бай. Было отмечено, что департаментом были проанализированы лучшие практики «Магазина верных решений» Агентства стратегических инициатив по продвижению новых проектов. Для внедрения на территории Воронежской области была выбрана успешная практика республики Карелия – Интернет-портал «Моя карьера», информационный портал по профориентации населения.

Работа по созданию профориентационного портала предполагает межведомственный характер с привлечением в первую очередь образовательных организаций всех уровней и работодателей на основе современных подходов, в целях профессионального, жизненного и личностного самоопределения каждого гражданина. Одним из инструментов этой работы в сегодняшних реалиях развития цифровой экономики видится интернет-портал «Моя карьера» как единый профориентационный информационный ресурс, который будет способствовать оптимизации процесса выбора профессии и построения профессиональной карьеры на любом этапе жизни человека.

Развитие данного направления практики опирается на определенный накопленный опыт. Так, с 2016 года центром занятости населения города Борисоглебска на территории городского округа в рамках экспериментальной площадки Федерального государственного автономного учреждения «Федеральный институт развития образования» реализуется межведомственный профориентационный проект «Создание региональной системы психолого-педагогического сопровождения профессионального самоопределения обучающихся в условиях непрерывного образования», который одобрен проектным офисом правительства области, а также в свою очередь, рекомендован для рассмотрения Агентством стратегических инициатив как лучшая практика.

Полученные результаты в рамках данной работы, а также проводимой проектной деятельности департамента и подведомственных учреждений найдут отражение на портале.

В целях формирования концепции портала, а также его внедрения и развития, была создана рабочая группа, в том числе с участием представителей департамента цифрового развития и департамента образования, науки и молодежной политики. Утверждена соответствующая дорожная карта мероприятий, определены контрольные точки, объемы и источники финансирования, разработчик портала - Автономное учреждение «Информационно - технологический центр Воронежской области», подведомственное департаменту цифрового развития.

В рамках реализации соглашения о сотрудничестве между Агентством стратегических инициатив по продвижению новых проектов и Правительством Воронежской области совместно с разработчиками портала организована и проведена фокус-группа с участием старшеклассников и выпускников школ города Воронежа по выбору дизайн-макета сайта. К процессу обсуждения предложений по разработке и наполнению портала привлечены органы исполнительной власти, общественные организации, работодатели, Молодежное правительство области, учащиеся, студенты и выпускники профессиональных образовательных организаций.

В целях выработки совместных решений по стратегии развития информационного портала, а также повышения его привлекательности для организаций и предприятий достигнута договоренность с Воронежским государственным университетом по внедрению на портале ресурса, содержащего информацию о возможности прохождения практик и стажировок для студентов и выпускников, а также кейсы (задания) от работодателей для соискателей в целях их дальнейшего трудоустройства.

На сайте планируется разработка электронной площадки проекта центра занятости «Молодежный» - «Оператор дистанционной занятости» - ориентированного на категорию граждан, имеющих высокий уровень профессионального образования и желающих работать в условиях гибкого рабочего времени и удаленного рабочего места. Данный ресурс будет интересен самозанятым и субъектам малого предпринимательства.

Кроме того, предусмотрен отдельный раздел с наполнением информацией, направленной на стимулирование деятельности организаций-работодателей на территории Воронежской области в сфере наставничества, а также возможность проведения на платформе Интернет-портала «Моя карьера» предварительных этапов отбора регионального конкурса в этой сфере.

В рамках взаимодействия с Советом ректоров достигнуто понимание о необходимости создания на базе портала «Моя карьера» электронной системы мониторинга трудоустройства с возможностью получения статистических данных и отслеживания карьерного пути выпускников и пользователей портала через личный кабинет.

До конца года интернет-площадка пройдет апробацию в ходе «Уроков карьеры» - профориентационных мероприятий, проводимых традиционно органами службы занятости совместно с органами образования во всех муниципальных районах области с последующим внедрением портала в работу органов службы занятости, образовательных организаций всех уровней, информированием населения и работодателей о работе портала «Моя карьера». В соответствии с соглашением с АСИ работа по созданию портала «Моя карьера» рассчитана на период до 2021 года.